Aantal vacatures en vacaturegraad gestegen

De vacaturegraad en het aantal vacatures is in het tweede kwartaal van 2022 in alle vier de regio's in Nederland gestegen ten opzichte van het jaar ervoor. Kinderopvang heeft na de ggz de hoogste vacaturegraad. Opvallend is dat de vacaturegraad in Oost-Nederland nu nog groter is dan in West-Nederland. Benieuwd naar alle cijfers?

Nieuw e-book: Werkplezier werkt!

Meer werkplezier betekent minder verzuim, minder uitstroom en meer tevreden medewerkers. Maar hoe zorg je voor meer werkplezier voor jezelf en je collega's? Wat werkt en wat niet? Wij zochten het uit. Het e-book Werkplezier werkt! zit vol met inspiratie, onderzoek en tips en tools die je op weg helpen. 

Verzuimpercentage in kinderopvang gedaald

Het verzuim in kinderopvang is het tweede kwartaal van 2022 gedaald van 10 procent naar 7,7 procent. Dit percentage ligt wel iets hoger dan in dezelfde periode van vorig jaar (6,9 procent). Benieuwd naar de gemiddelde verzuimduur en het jaarlijks gemiddelde? Bekijk en vergelijk de verzuimcijfers van je eigen organisatie met de landelijke cijfers.

Waardevol campagnejaar ‘Kinderopvang dankzij jou’

In 2022 wisten we nog meer mensen te interesseren voor kinderopvang. Met een speciale jongerencampagne en via bijzondere verhalen van onder andere zij-instromers en herintreders. Meer dan 100.000 websitebezoekers, waarvan bijna 50.000 mensen de vacatures bekeken. De huidige medewerkers kregen ook dit jaar de waardering die zij verdienen! 

"Nieuw personeel? Iedere nieuwe medewerker is er één"

Dat zegt Hélène Arons, adviseur bij Kinderopvang werkt! Sinds februari 2022 zijn er 50 certificaten Branchestandaard startbekwame pedagogisch medewerker behaald. En nog eens 200 medewerkers werken ernaartoe. 

Tips voor verhogen deeltijdfactor

Geef inzicht in wat meer werken voor je medewerker oplevert. Dat is één van de tips uit de eerste kennisworkshop van de proeftuin deeltijdfactor in kinderopvang die eind december werd gehouden. Meer resultaten volgen. Maar met deze tips kun jij alvast aan de slag om de deeltijdfactor binnen jouw organisatie te verhogen.

VRAAG VAN DE MAAND

Kwalificeert een diploma uit de Nederlandse Antillen?

Afmelden